שלום, אורח

• כניסה
• הרשם

• פרסם מאמר

קטגוריות

• אומנ ות
• אינ טרנ ט ומחשבים
• אקטואליה
• בית
• בריאות וכושר
• דת ואמונ ה
• חוק ומשפט
• חינ וכ ולימודים
• יחסים ומשפחה
• ילדים
• כללי
• מדע וטכנ ולוגיה
• מוזיקה
• נ דל"ן ובנ יה
• ספורט
• עסקים וכלכלה
• רוחנ יות
• רכב
• שיפור עצמי
• שירותים עסקיים
• תרבות הפנ אי

אימון עסקי (Business Coaching) לעומת אימון אישי (Life Coaching): שנ י עולמות - נ קודת מוצא אחת

פורסם בתאריך 11/06/2008 ע"י ענ ת רוזן ליב בקטגוריה קואצ'ינ ג | צפיות: 2902 | התחבר לדירוג המאמר

תגיות המאמר: אימון עסקי, אימון אישי, אימון קריירה, אימון מנ הלים, אימון, קואצ'ינ ג, מאמן אישי, מאמן עסקי

אימון עסקי (Business Coaching) לעומת אימון אישי (Life Coaching):
ש× י עולמות – × קודת מוצא אחת

למה אדם מגיע לאימון אישי?
 כי הוא מרגיש "תקוע"
 כי הוא זקוק לשי× וי
 כי הוא רוצה להשיג מטרות
 כי הוא מעו× יין להגיע להישגים ולתוצאות
 כי הוא שואף לשפר ביצועים, לרכוש מיומ× ויות, לצמוח, להתפתח, להגיע הכי רחוק שאפשר.
 כי הוא רוצה להגשים חלום

כל התשובות × כו× ות.

ולמה אדם מגיע לאימון עסקי?
מאותן סיבות בדיוק... אבל במקרה הזה הן תמיד קשורות לעולם העסקי, לארגון בו הוא עובד, לתפקיד אותו הוא ממלא, למטרות מקצועיות, לשאיפות וחלומות מקצועיים, להתפתחות מקצועית, להסבה מקצועית, להקמת עסק, לקידום, ליזמות ולכל הקשור לסביבה העסקית.

כל תהליכ אימון באשר הוא, הוא תהליכ של × יהול שי× וי. זהו תהליכ למידה מעצים המאפשר לאדם להתקדם לעבר מטרותיו, להתפתח, לצמוח, להגשים, למצות את הפוט× ציאל הטמון בו.

במרכז האימון האישי מצויים המתאמן וכלל מעגלי חייו: חלומותיו ומטרותיו, ערכיו וייעודו, שאיפותיו וכישוריו, יכולותיו ועוצמתו. האימון האישי × וגע בכל מישורי חייו של המתאמן וביחסיו וקשריו עם עצמו, משפחתו, חבריו, הקהילה שלו וכו'.
במרכז האימון העסקי מצוי המתאמן בהקשר העסקי/מקצועי שלו. במקרה זה האימון יעסוק ב× יהול תהליכ שי× וי ביחס למטרות, שאיפות, יעדים והישגים במסגרת הארגון או התפקיד של המתאמן, בסביבה העסקית שלו.

במובן זה, × יתן לראות באימון העסקי 'דוגמא פרטית' של האימון האישי. הוא עושה שימוש בעקרו× ות היסוד של האימון האישי, בה× חות המוצא שלו וב'ארגז הכלים' שלו ומיישם אותם במרחב תוכן מוגדר בעל גבולות ברורים: המרחב העסקי.

× ושאים, לדוגמא, בהם יעסוק האימון העסקי יכולים להיות:
 מ× היגות עצמית ו× יהול אחרים בת× אי שוק תחרותי
 × יהול שי× ויים ושיפור תהליכים
 ה× עת עובדים, האצלת סמכויות, הצבת גבולות
 אפקטיביות אישית – יעילות והשגת תוצאות
 אסרטיביות ותקשורת בו× ה עם עמיתים, ממו× ים וכפיפים
 × יהול זמן ומשימות
 × יהול קו× פליקטים, × יהול משא ומתן
 התמודדות עם ת× אי לחץ ותחרות

אז למי מיועד האימון העסקי? או, אם תרצו: מיהו קהל היעד שיכול להפיק תועלת משמעותית מאימון עסקי? התשובה הרחבה ביותר לככ היא – כל אדם שמעו× יין ליצור שי× וי בביצועים, בהישגים ובתוצאות שלו בסביבה העסקית בה הוא מתפקד.
ובאופן ספציפי יותר, האימון העסקי יכול להועיל ליזמים, לא× שי עסקים, לבעלי עסק, למ× הלים בדרגות שו× ות, לעצמאיים, לשכירים, לשכירים שרוצים להפוכ לעצמאיים ולהיפכ, לצוותים ומחלקות ועוד.

חשוב לציין שקיימים ממשקים רבים בין האימון האישי והאימון העסקי. שכן האימון הוא תהליכ די× אמי, הוליסטי ו'חוצה × ישות' במובן זה שהוא משפיע על כלל מישורי החיים של האדם.
לדוגמא: אדם שעובר אימון אישי בתחום תקשורת אפקטיבית עם בן הזוג יגלה בשלב מסוים שמערכות היחסים שלו עם הכפופים לו בעבודה משתפרים. ולהיפכ: אדם המתאמן במסגרת אימון עסקי על × יהול יעיל של קו× פליקטים בצוות שלו יגלה פתאום שקל לו יותר ביחסיו עם ילדיו...
זהו יופיו וקסמו של האימון – הוא ממוקד בזירה מסוימת (אישית או עסקית) אבל מע× יק גישה חדשה, ראייה שו× ה, וכלים המשמשים אות× ו בכל מעגלי החיים.
זה אולי × שמע כמו קלישאה אבל זה פשוט עובד. א× י רואה את זה קורה כל יום. זה לא קל ולא מובן מאליו, וזה מצריכ מחויבות ואחריות, עבודה והתמדה, × חישות ורגישות... אבל התגמול הוא עצום והתמורה היא אמיתית, מוחשית ומתמשכת

  http://www.anat-rosenliv.com